+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Расчет донорских дней в 2019 году

Доноры неспроста заслуживают почета и уважения — благодаря их бескорыстной помощи множество тяжелобольных и пострадавших от несчастных случаев жителей страны могут получить жизненно необходимую им кровь или лимфу. Отдельно отметим категорию почетных доноров – людей, которые не просто разово откликнулись на призыв о помощи, а регулярно пополняют медицинские банки столь ценным ресурсом, помогая врачам спасать сотни жизней.

Впрочем, члены правительства пообещали, что в 2019 году ситуация будет исправлена, а индексационные процедуры для большинства социальных выплат уже прописаны в новом трехлетнем бюджете. Что ж, давайте обсудим последние новости, касающиеся выплаты компенсаций почетным донорам России!

Почетным донором становится россиянин, который сдал кровь более 40 раз.

Содержание

Донорские выходные дни

Официально трудоустроенные лица, участвующие в сдаче донорского биоматериала и его компонентов, могут рассчитывать на дополнительные выходные. Они определены ст. 186 ТК:

  • Освобождение от труда дается в день непосредственной сдачи или на время прохождения медосмотра.
  • Работник может перенести положенный ему выходной на любой другой день (оговаривается с работодателем).
  • Если сдача биометариала происходит в период оплачиваемого ежегодного отпуска, в официальный праздничный или нерабочий день, то работник может перенести льготный день на другую, удобную для него дату.
  • После донорского дня предоставляется отгул, который можно добавить к ежегодному оплачиваемому отпуску или использовать в любое время в течение последующих 12 месяцев.

Получается, что за сдачу биоматериала человек получает льготу в два дополнительных выходных и может использовать их по своему усмотрению. Переносы не допускаются только в случае занятости на вредных и опасных производствах. В течение года человек может быть донором цельной крови 5 раз, а плазмы – 12 раз, что в совокупности даст 24 выходных с сохранением их оплаты. Если донация осуществлялась в период, когда человек официально был на больничном, то ни дополнительный отгул, ни его оплата не положена.

Не пропустите: Пособие по безработице с 1 января 2019 года: сколько будут платить

Порядок оплаты донорских дней

Согласно законодательству день сдачи крови оплачивается из расчета среднедневного заработка. В 2019 никаких изменений в этой части не предвидится, поэтому при расчете пользуются рекомендациями, данными ст. 139 Трудового кодекса, по формуле: отношение общего размера дохода за расчетный год к фактически отработанному по табелю времени за этот же период. Если донором является лицо, работающее по совместительству, то право на дополнительные отгулы с сохранением их оплаты сохраняется как для основного, так и дополнительного места работы, а вот присовокупить накопленные выходные к оплачиваемому отпуску можно только на одном месте.

Что делать, если работодатель не желает давать дни отдыха донору?

В ФЗ-125 сказано, что отпуск донорам крови предоставляется только на основании справок №401/ и №402/у, которые они должны отдать своему работодателю. Однако в этом вопросе бывают подводные камни, о которых необходимо знать:

  1. Иногда работодатели своего сотрудника, не явившегося на работу двое суток, пытаются наказать за прогул. В ТК РФ не сказано, что работник обязан работодателя предупреждать о том, что он собирается пожертвовать свою кровь. Поэтому наказание сотрудника в таком случае будет незаконным.
  2. Нарушением закона можно считать и случай, когда сотруднику дают лишь один дополнительный отгул при условии, что он сдал биоматериал в выходной день либо в период отпуска. По закону, работодатель в таких случаях обязан компенсировать два дня.
  3. Администрация фирмы, где человек работает, не может указывать на то, какие именно дни сотруднику брать. Работник сам выбирает наиболее удобные даты для проведения дополнительного отпуска.

Важно! Если права донора нарушаются, ему стоит обратиться в Роструд, который специализируется на урегулировании конфликтов работников и работодателей.

Особенности отгулов работников-доноров

Государство защищает права доноров. Они являются безусловными, поэтому на них никак не может повлиять руководитель и производственные интересы. Но в трудовом договоре может значиться пункт, которым сотрудник заранее обязуется предупреждать о запланированных днях отсутствия. При таком раскладе для работодателя факт отсутствия работника не будет неожиданностью.

Важно! Если отгулы, предложенные за донацию, не были использованы донором до увольнения, то следует помнить, что денежная компенсация за них не назначается.

Стоит понимать и то, что заработанные на одной фирме отгулы не будут оплачены при смене места трудоустройства.

Не пропустите: Мусорная реформа с 1 января 2019 года: изменения, последние новости

Донор должен понимать, что после сдачи крови ему не нужно сразу идти на работу. Хотя эта норма может быть нарушена, если имела место предварительная договоренность руководства и сотрудника о его выходе на работу.

Как оформляются дни донаций

Учет рабочего времени ведется в табеле. Чтобы иметь право на дополнительный отгул, работник должен предоставить на предприятие документы:

  • Справку формы 401/у с заключением о прохождении предварительного медосмотра;
  • Справку 402/у об участии в донации.

Если работник заранее не уведомил работодателя о том, что собирается участвовать в сдаче донорской крови, ему в табеле могут поставить неявку (прогул), которая аннулируется при последующем получении справки. В этом случае ставится пометка «Неявка по причине выполнения государственных обязанностей». Аналогично аннулируются прогулы за пропуск работы в течение двух дней (медосмотр и донация).

Если в день сдачи биоматериала донор выходит на работу (добровольно или по приказу работодателя), то в табеле ставится обычный рабочий выход, а отгул переносится на другую выбранную работником дату.

Дополнительные льготы

Как официально трудоустроенным, так и безработным гражданам положены дополнительные льготы за добровольное пожертвование крови и ее компонентов. В 2019 году сдача крови на донорство оплачивается от 8 до 45% величины прожиточного минимума в зависимости от того, насколько редкой является группа и насколько она востребована в данный момент. Например, в Москве за 450 мл порцию крови редкого фенотипа выплачивают 800 рублей, за порцию плазмы (600 мл) – 1500, тромбоцитов – 3500, а эритроцитов – 2500 рублей.

Это интересно:  Основные формы и системы оплаты труда

В день забора крови донору положено восстановительное бесплатное питание. За регулярное донорство по месту работы или учебы предоставляются льготные путевки в санатории в порядке первой очереди.

Какие льготы положены почетным донорам: видео

Как рассчитать донорские дни в 2019 году пример

Как осуществляется оплата донорских дней в 2018 году

Заверяется документ руководителем предприятия, а работнику предоставляют на ознакомление с письменным подтверждением (дата и подпись работника). Размер сохраняемого заработка в общем порядке облагается налогом на доходы 13%, также подлежит взиманию взносов на ОСС, ОПС, ОМС и травматизм.

Оплата и предоставление донорских дней в 2018 году

При 12 часовом Не имеет значения, сколько часов длится рабочая смена, право на получение выходного дня и выплату за рабочий день, в который была сдана кровь, обязательно сохраняется за гражданином. В день обращения в медицинское учреждение, работник полностью освобождается от труда, вне зависимости от того, сколько часов длится смена – 8 или 12.
Если гражданин совмещает сразу несколько должностей на одном предприятии, то при расчете стоимости дневной оплаты должен быть подсчитан доход в совокупности. Заработок за пропущенный день полностью сохраняется.
При этом, получить выходной день сотрудник может и в том случае, если он работает на двух разных предприятиях и уже воспользовался гарантией на одном из них. Если увольнение При расчете выплаты за определенное количество при увольнении во внимание должна быть принята статья 186 ТК РФ.

Оплата донорских дней в 2017 году

Если же работник обследовался и сдавал кровь в один день, то он может принести только справку по форме 402/у.За день сдачи крови и предоставленные в связи с этим дополнительные выходные дни за работником сохраняется средний заработок. Таковой рассчитывается в порядке, установленном статьей 139 ТК и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (утв.

Постановлением Правительства от 24 декабря 2007 г. N 922, далее — Положение).

Получи компенсацию и пособие

Но работодатель обязан дать человеку еще один (то есть второй) выходной.

  • В случае когда начальство не разрешает отлучиться со службы для сдачи крови, его мнение можно игнорировать. В данной ситуации закон на стороне человека, решившего помочь ближнему.
  • Обязательным актом является информирование руководства о факте донорства путем предоставления справки.

Тогда руководство обязано будет выделить труженику два выходных по требованию. Дополнительные выходные оформляются приказом. Для его составления необходимо два документа: Эти документы служат основанием для издания приказа.

Некоторые виды трудовой деятельности запрещены в день отбора крови.

Оплата «донорских» дней при сменном графике работы (ремчуков с.)

Налоговые задолженности лучше погасить до 1 мая В противном случае информацию о том, что компания задолжала бюджету, потенциальные и действующие контрагенты будут видеть целый год. Может ли работодатель в подобной ситуации засчитать работнику прогул со всеми вытекающими последствиями?
Трудящиеся граждане, сдающие кровь, имеют право на установленные законодательством гарантии. Часть таких гарантий установлена ст. 186 ТК РФ и включает предоставление дней отдыха донорам с сохранением среднего заработка. Рассмотрим в этой статье, по каким правилам производится оплата донорских дней в 2017 году.

Оплата донорских дней: учет и расчет

Правила предоставления Чтобы получить выплату, гражданин должен сделать следующее: Подтвердить свою личность Предъявить российский паспорт Взять в медицинском учреждении справку Подтверждающую факт донорства Пройти регистрацию в качестве донора Заполнить соответствующую анкету При наличии каких-либо заболеваний Которые могут стать препятствием при сдаче крови, гражданин обязан предупредить о них медицинского работника Пропуск работы в данном случае – это не прогул. Однако, сотрудник должен предупредить работодателя и предоставить в дальнейшем справку, выданную в медицинском учреждении. Кто может быть донором Стать донором может любой гражданин, не имеющий никаких противопоказаний. Другое важное условие – совершеннолетие. В трудовом законодательстве нет нормы, которая обязывала бы работника уведомлять начальника о том, что он будет отсутствовать на рабочем месте в определенный день.
А вот во время медицинского обследования, если он проводится в отдельный день, труженик от выполнения обязанностей не освобождается. Существуют различные варианты организации отбора биоматериала. Как правило, люди сталкиваются со следующими нюансами:

  1. Если сдать кровь необходимо срочно, то информировать о походе в больницу руководство не обязательно. Доказательством проведенной манипуляции будет справка по форме:
  • № 401/у — подтверждает факт проведения медицинского осмотра;
  • № 402/у — отбора материала.

Пропуск работы в данном случае не является прогулом. Но обязательно взять справку в медицинском учреждении и предъявить ее руководству.

  1. Если отбор производился во время больничного или любого отпуска, то этот день не является выходным и не оплачивается.

Это зависит от группы, самой редкой считается IV. За клетки крови платят значительно больше: К данной манипуляции допускаются только молодые мужчины, ввиду ее опасности для здоровья. Каждому гражданину, у которого проведен отбор биоматериала, должны накормить горячими блюдами в медицинском учреждении.

Данную обязательную преференцию можно заменить денежной выплатой. Ее размер равняется 5% от установленного прожиточного минимума.

Согласно указанной статье ТК работодатель обязан отпустить человека с работы:

  • в день сдачи крови;
  • любой другой — по выбору донора.

То есть за один акт сдачи биоматериала предоставляется два выходных.

Как рассчитать донорские дни в 2018 году пример

Она может быть выдана по форме 402/у либо по другой форме, используемой в медицинской организации. Средний заработок за день донации и дополнительный день рассчитывается по правилам ст. 139 ТК РФ и Постановления Правительства от 24.12.2007 № 922. Однако здесь есть некоторые нюансы. По соглашению с работодателем трудящийся может выйти на работу в день донации.

В этом случае вместо отдыха за день донации ему должен предоставляться другой день отдыха. Но как оплачивается донорский день, если трудящийся отработал в день донации? В такой ситуации отработанный день донации оплачивается как обычный трудовой день, а другой день отдыха — в размере среднего заработка согласно ст.

186 ТК РФ. Также следует отметить, что право на оплату в размере средней зарплаты за день донации трудящийся имеет и в том случае, когда он сдал кровь в свой нерабочий день (день отдыха, выходной или праздничный).

Оплата донорских дней в 2019 году пример

Оплата и предоставление донорских дней в 2019 году

  • заполнить анкету и зарегистрироваться;
  • удостоверить личность посредством паспорта;
  • проинформировать доктора обо всех заболеваниях и оперативных вмешательствах, которые с ним произошли в последние полгода;
  • пройти медицинский осмотр;
  • сдать кровь из пальца для определения ее характеристик: группы, уровня гемоглобина и других.

Донорство разрешено только дееспособным гражданам.

  1. Если сдать кровь необходимо срочно, то информировать о походе в больницу руководство не обязательно. Доказательством проведенной манипуляции будет справка по форме:
  • № 401/у — подтверждает факт проведения медицинского осмотра;
  • № 402/у — отбора материала.

Пропуск работы в данном случае не является прогулом. Но обязательно взять справку в медицинском учреждении и предъявить ее руководству.

  1. Если отбор производился во время больничного или любого отпуска, то этот день не является выходным и не оплачивается. Но работодатель обязан дать человеку еще один (то есть второй) выходной.
  2. В случае когда начальство не разрешает отлучиться со службы для сдачи крови, его мнение можно игнорировать. В данной ситуации закон на стороне человека, решившего помочь ближнему.

Обязательным актом является информирование руководства о факте донорства путем предоставления справки. Ее следует отдать кадровику для учета.

Расчет донорских в году пример

Соответственно, за два «донорских» дня ему будет начислено 4 838,7 руб. «Донорские» дни присоединяются к отпуску Довольно часто сотрудники-доноры предпочитают положенные им выходные дни за донорство присоединить к основному отпуску. Но даже в этом случае оптимизировать расчеты с работником-донором не получится — придется отдельно

Данная бумага в дальнейшем может послужить основанием для оформления приказа, освобождающего работника от выполнения своих должностных обязанностей. Официальной формы заявления не существует, поэтому можно писать в произвольном виде. Каждому человеку, регулярно сдающему кровь, интересно, в каком порядке будут оплачиваться донорские дни.

Правила и порядок оплаты донорских дней

Но, кроме стандартного расчета перед организацией часто встает вопрос о том, как правильно предоставить выходные дни сотруднику донору? Например, график работы «сутки через трое». В день своего очередного отдыха работник отправился в медицинское учреждение и сдал кровь. Как правильно рассчитать положенный отдых, если продолжительность рабочего дня составляет 24 часа?

  • подтвердить документально свои личные данные, то есть предоставить паспорт;
  • зарегистрироваться и заполнить донорскую анкету;
  • сообщить врачу о наличии заболеваний, о проведенных в течение предшествующего года операциях, а также о вакцинации;
  • посетить терапевта с целью проведения медицинского осмотра;
  • сдать кровь из пальца, что позволит проверить гемоглобин и другие необходимые критерии.

Оплата донорских дней в 2017 году

Безусловно факт прохождения обследования нужно будет подтвердить. Для этого в медицинском учреждении нужно взять соответствующую справку, которая может быть выдана по форме 401/у либо в другой форме. В противном случае работодатель может расценить это как прогул.

Трудящиеся граждане, сдающие кровь, имеют право на установленные законодательством гарантии. Часть таких гарантий установлена ст. 186 ТК РФ и включает предоставление дней отдыха донорам с сохранением среднего заработка. Рассмотрим в этой статье, по каким правилам производится оплата донорских дней в 2017 году.

Донорские дни в 2019 году: оплата и сколько дней отдыха положено

  1. Днем раньше (до забора биожидкости) сотрудник должен пройти медосмотр. Этот фактор дает ему право не идти на работу.
  2. День пожертвования биоматериала также причисляется к выходным дням.
  3. Если по каким-то причинам работник вышел после донации на работу, то ему отгул за сдачу крови переносится на другую дату.
  4. За сдачу крови всегда предоставляется один выходной для пополнения сил.

Начисление зарплаты за периоды донации происходит на основании ТК РФ №197-ФЗ, ч .5, ст. 186. Закон предусматривает оплату отгулов исходя из расчета среднедневного заработка. Для этой цели берется сумма годового заработка с доплатами плюс премиями и делится на количество выходов на работу. Полученное значение умножается на количество отгулов. Использование донорских дней возможно на протяжении 12 месяцев с даты сдачи биоматериала.

Донорские дни: как оформить по Трудовому кодексу РФ

Использовать право на оплачиваемый отдых должностное лицо может сразу (на следующие сутки после процедуры забора крови или ее составляющих) или в любую удобную для него дату (при условии соблюдения предельных сроков). Донорский выходной предоставляется работодателем в обязательном порядке, но только в том случае, если отгул берется в пределах одного календарного года после даты выписки справки о донорстве. Из этого правила есть исключения – не могут переносить отгул работники, труд которых:

Работодателям и наемному персоналу надо знать, сколько дней положено донору за сдачу крови. В стандартном случае это двое суток – день донации и отгул после него, при необходимости выделяется еще один оплачиваемый день для медосмотра накануне визита на станцию переливания крови. Каждый такой отгул должен иметь документальные подтверждения:

Оплата донорских дней в 2019 году

  • Выходные и полное освобождение от трудовых обязанностей в день, когда происходит сдача крови или ее компонентов;
  • День для отдыха в любое время по усмотрению гражданина, если он после донации;
  • Дополнительные дни отпуска также в любое время на усмотрение донора, если донация осуществлялась в календарный выходной или праздничный день, либо во время отпуска работника;
  • Дополнительные выходные (отпускные дни) в дни после сдачи крови, которые сотрудник по желанию может присоединить к своему отпуску, либо к прочим выходным дням;
  • Средний заработок в дни выполнения донорских функций, а также время, которое предоставляется для отдыха работнику после донаций, сохраняется.

В случае отсутствия на рабочем месте по любой причине сотрудник уведомляет об этом работодателя в письменной форме. Также нужно действовать и в случае выполнения донорских функций. По окончании процедуры работником передается справка подтверждение об отсутствии на время сдачи крови по стандартной форме №402/у.

В 2019 г

Чтобы стать донором крови, понадобится немного побегать. Для начала нужно получить справки о состоянии здоровья в участковой поликлинике. Возможно, в таком случае придется наведаться к врачам, у которых давно не были, и обязательно пройти флюорографическое обследование. После этого необходимо записаться и попасть на прием к трансфузиологу в любом пункте сдачи крови – в стране таких около 50.

Вы всё ещё не знаете, кто они такие? Хотите оказаться в их списках? Давайте остановимся на этом более подробно. Для начала отметим, что почётными донорами могут статьи лишь граждане Российской Федерации и даже не люди с регистрацией на временное проживание. Следующий аспект вполне логичный: в течении своей жизни Вам необходимо сдать свою кровь совершенно бесплатно. В целом, и сдача её компонентов – это тоже донорство, благодаря которому можно получить сопутствующий статус.

Донорские дни в 2018 году: оплата и предоставление выходных донорам, особенности, оформление и расчет

Самые популярные имена девочек 2018 на сегодняшний день является интересной темой для женщин. Много женщин хотят дать своим дочерям самые красивые и не обыкновенные имена. У нас на сайте вы сможете найти подборку самых популярных имен для девочек и мальчиков. Каждая женщина и мама найдёт именно то имя, которое будет подходить ее ребенку.

Множество людей сталкивается с проблемой подбора и определения верного размера детской одежды. Дети быстро растут и, соответственно, размеры меняются часто. На нашем сайте в разделе «Дети» вы сможете найти эту информацию, которая будет полезна при покупке одежды для вашего ребёнка.

Предоставление отгула сотруднику за сдачу донорской крови

ВАЖНО! В совокупности сотрудник получает 2 или 3 дня отдыха. Точное их количество зависит от того, в один ли день будет проводиться медицинское освидетельствование и сдача крови. Обычно эти мероприятия осуществляются в одну дату, однако изредка могут быть запланированы на разные дни. В этом случае выдается 2 выходных, а также один дополнительный отгул.

  • В дату проведения медицинского освидетельствования лица. Данное освидетельствование выполняется в обязательном порядке перед сдачей крови. Необходимо для того, чтобы выявить заболевания человека. По факту осмотра выдается справка по форме №401/у.
  • В дату сдачи крови. Для подтверждения донорства выдается справка по форме №402/у.
  • День отдыха в комфортное для работника время. Предоставляется на основании части 4 статьи 186 ТК РФ. Его функция – выражение благодарности сотруднику за выполнение общественного долга. Также предполагается, что дополнительный отгул работник использует для того, чтобы отдохнуть после забора крови.

Расчет донорских в году пример

Донорские дни в 2019 году: оплата и предоставление выходных донорам, особенности, оформление и расчет

К примеру, в 2019 году за 100 мл простой крови могут дать до 650 рублей. Это зависит от группы, самой редкой считается IV.

За клетки крови платят значительно больше:

  1. эритроциты — 6100 руб.
  2. тромбоциты — 4600 руб.;

К данной манипуляции допускаются только молодые мужчины, ввиду ее опасности для здоровья. Каждому гражданину, у которого проведен отбор биоматериала, должны накормить горячими блюдами в медицинском учреждении.

Согласно указанной статье ТК работодатель обязан отпустить человека с работы:

  1. в день сдачи крови;
  2. любой другой — по выбору донора.

То есть за один акт сдачи биоматериала предоставляется два выходных.

Донорские дни в 2019-2019 году: оплата и предоставление выходных донорам, особенности, оформление и расчет

Данную обязательную преференцию можно заменить денежной выплатой.

Ее размер равняется 5% от установленного прожиточного минимума. Согласно указанной статье ТК работодатель обязан отпустить человека с работы:

  1. в день сдачи крови;
  2. любой другой — по выбору донора.

То есть за один акт сдачи биоматериала предоставляется два выходных. А вот во время медицинского обследования, если он проводится в отдельный день, труженик от выполнения обязанностей не освобождается.

Оплата донорских дней в 2019 году

Для этого нужно будет представить справку медицинского учреждения.

Она может быть выдана по форме 402/у либо по другой форме, используемой в медицинской организации. Средний заработок за день донации и дополнительный день рассчитывается по правилам и . Однако здесь есть некоторые нюансы.

По соглашению с работодателем трудящийся может выйти на работу в день донации. В этом случае вместо отдыха за день донации ему должен предоставляться другой день отдыха. Но как оплачивается донорский день, если трудящийся отработал в день донации?

Оплата донорских дней: учет и расчет

Никаких изменений данная форма не претерпевала с 1985 года, но многие больницы и медицинские центры попытались усовершенствовать ее самостоятельно.

Перед днем сдачи крови желательно уведомить работодателя о предстоящем отсутствии на рабочем месте посредством написания соответствующего заявления, дабы избежать каких-либо претензий.

Данная бумага в дальнейшем может послужить основанием для оформления приказа, освобождающего работника от выполнения своих должностных обязанностей. Официальной формы заявления не существует, поэтому можно писать в произвольном виде. Каждому человеку, регулярно сдающему кровь, интересно, в каком порядке будут оплачиваться донорские дни.

Касаемо предоставляемых в организацию бумаг, в законе говорится только о справке по форме № 402/у. В основе оплаты донорских дней должен лежать средний заработок.

Расчет донорских дней в 2019 году пример расчета

Биоматериал крайне необходим больным людям. Именно поэтому донорство поощряется государством.

Соответственно, за два «донорских» дня ему будет начислено 4 838,7 руб. «Донорские» дни присоединяются к отпуску Довольно часто сотрудники-доноры предпочитают положенные им выходные дни за донорство присоединить к основному отпуску. Но даже в этом случае оптимизировать расчеты с работником-донором не получится — придется отдельно

Оплата донорских дней: учет и расчет

В нём работник должен уведомить руководителя о том, что его не будет на рабочем месте в связи со сдачей крови.Заявление служит основанием для оформления приказа об освобождении сотрудника от работы.

Форма документа — произвольная.(пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книг Приказ Минздрава СССР от 7 августа 1985 г. № 1055 в формате word в формате word в формате word Рассмотрим как происходит бухгалтерский учет донорских дней работника.

Основные проводки представлены ниже.ПроводкиСодержание операцииД 20 (23, 25, 26, 44 …) — К 70Оплата донорских дней — начислен средний дневной заработок за день сдачи крови и день отдыха (дебетуются те же счета, что и при начислении зарплаты)Д 20 (23, 25, 26, 44 …) — К 69Начислены страховые взносы на сумму среднего дневного заработка

Оплата донорских дней в 2019 году

А также предусмотрело ряд льгот и компенсаций материального и социального направления, поощряя сдачу крови гражданами. Сюда входят: Выходные и полное освобождение от трудовых обязанностей в день, когда происходит сдача крови или ее компонентов; День для отдыха в любое время по усмотрению гражданина, если он после донации; Дополнительные дни отпуска также в любое время на усмотрение донора, если донация осуществлялась в календарный выходной или праздничный день, либо во время отпуска работника; Дополнительные выходные (отпускные дни) в дни после сдачи крови, которые сотрудник по желанию может присоединить к своему отпуску, либо к прочим выходным дням; Средний заработок в дни выполнения донорских функций, а также время, которое предоставляется для

Как найти средний заработок для оплаты донорских дней в 2019 году

Однако, компенсация не выплачивается в том случае, если положенный мини-отпуск не был использован.

Госслужащим Россиянин, трудоустроенный в гос.организации, также как и любой другой гражданин, освобождается от каких-либо рабочих обязанностей после посещения пункта доноров, и может получить выходной в любой удобный день.

Дополнительный выходной по желанию госслужащего может быть добавлен к основному отпуску. Инфо Она может быть выдана по форме 402/у либо по другой форме, используемой в медицинской организации.

Правила и порядок оплаты донорских дней

Никаких изменений данная форма не претерпевала с 1985 года, но многие больницы и медицинские центры попытались усовершенствовать ее самостоятельно.

Перед днем сдачи крови желательно уведомить работодателя о предстоящем отсутствии на рабочем месте посредством написания соответствующего заявления, дабы избежать каких-либо претензий.

Данная бумага в дальнейшем может послужить основанием для оформления приказа, освобождающего работника от выполнения своих должностных обязанностей.

Официальной формы заявления не существует, поэтому можно писать в произвольном виде. Каждому человеку, регулярно сдающему кровь, интересно, в каком порядке будут оплачиваться донорские дни.

Касаемо предоставляемых в организацию бумаг, в законе говорится только о справке по форме № 402/у.

Статья написана по материалам сайтов: advokat-na-donu.ru, womanlaw.ru, disk-shetka.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector